Job Introduction
Cyflwyniad i'r Swydd
Ymunwch â ni yn Heddlu Trafnidiaeth Prydeinig (BTP) wrth i ni recriwtio PCSOs (Swyddogion Cymorth Cymunedol yr Heddlu) i wneud gwahaniaeth yn ein cymunedau
Dywedodd yr Uwcharolygydd David Rams: “Mae ein swyddogion Cymorth Cymunedol yr Heddlu yn rhan annatod o deulu Heddlu Trafnidiaeth Prydeinig. Maent yn gwneud gwaith hanfodol ar draws y rhwydwaith rheilffyrdd i gadw teithwyr a staff yn ddiogel. Rydym yn poeni’n fawr am ein swyddogion Cymorth Cymunedol yr Heddlu sy’n darparu gwasanaeth eithriadol i’n cymunedau ledled Cymru a Lloegr.”
Ydy'r rôl yn addas i chi?
Mae BTP yn chwilio am PCSOs i ymuno â'n tîm, gan ddiogelu a gwasanaethu amgylchedd y rheilffyrdd a'i gymuned i leihau aflonyddwch, troseddu ac ofn troseddu. Mae'r rôl hon yn hanfodol i'n cenhadaeth.
Fel PCSOs y Swyddfa Gartref, mae PCSOs BTP yn canolbwyntio ar orfodi Is-ddeddfau BTP o fewn amgylchedd y rheilffyrdd, gan gynnig cyfrifoldebau amrywiol lle nad oes dau ddiwrnod yr un fath. Mae'r cyfrifoldebau'n cynnwys cynnal patrolau amlwg mewn gorsafoedd, gofal dioddefwyr, rheoli bygythiadau diogelwch, ymchwiliadau i fân droseddau, meithrin perthnasoedd cymunedol, a chefnogi PCs. Yn wahanol i heddluoedd y Swyddfa Gartref, mae ein PCSOs wedi'u hyfforddi a'u cyfarparu â gefynnau.
Dylai ymgeiswyr delfrydol arddangos gwytnwch, sgiliau gwasanaeth cwsmeriaid rhagorol, ac angerdd dros ymgysylltu â'r gymuned ac adeiladu partneriaethau. Dylai PCSOs fod yn barod i weithio sifftiau, gan gynnwys penwythnosau a gwyliau banc.
Lleoliadau
Rydym yn chwilio am PCSO's o fewn ein Hadran C: Rhydychen, Bryste, Caerwysg, Reading, Swindon, Plymouth, Y Rhyl, Phontypridd a Bangor.
Ar gyfer lleoliadau swyddi Cymreig mae'r gallu i siarad Cymraeg yn ddymunol ond nid yn sgil hanfodol yn y broses ddethol.
Yn gyfnewid am eich ymrwymiad, byddwch yn derbyn:
- Cyflog cystadleuol: £27,338.69 a lwfans sifft hyd at 20%.
- Derbynnir o leiaf 15% o lwfans sifft ar ôl cwblhau 8 wythnos o hyfforddiant. Gall lwfans sifft fod hyd at 20% ond bydd yn ddiofyn ar 15% yn y lle cyntaf. Bydd hyn yn cynyddu flwyddyn ar ôl blwyddyn, nes i chi gyrraedd pwynt uchaf y golofn gyflog.
- Buddion yn cynnwys 28 yn codi i 30 diwrnod o wyliau, buddion teithio, a mynediad at gyfleoedd dilyniant mewnol.
- Cyfleoedd dysgu a datblygu parhaus a gefnogir gan ein timau talent a datblygu mewnol. Gan gynnwys dilyniant mewnol i ddod yn Swyddog Heddlu.
Ydych chi'n gymwys?
Byddwch yn anghymwys i wneud cais os:
- Rydych wedi bod yn aflwyddiannus yn ystod y 6 mis diwethaf ar gyfer rôl PCSO gyda BTP.
- Rydych wedi bod yn aflwyddiannus yn dilyn gwiriadau fetio BTP o fewn y 12 mis diwethaf.
- Rydych chi erioed wedi derbyn dedfryd o garchar (rhaid datgan rhybuddiadau, euogfarnau ac ymwneud arall â'r heddlu ond nid ydynt o reidrwydd yn rhwystr i gyflogaeth).
- Rydych wedi cael eich diswyddo o dlu arall yn flaenorol.
- Rydych wedi cael eich datgan yn fethdalwr, mae gennych CCJ neu IVA heb ei reoli.
- Mae gennych datŵs yr ystyrir eu bod yn sarhaus; bydd tatŵs ar yr wyneb a'r gwddf yn cael eu hystyried fesul achos.
- Nid oes gennych hawl parhaol i fyw a gweithio yn y DU.
Y Pensiwn:
Gweinyddir Cynllun Pensiwn Staff Heddlu GPP BTP gan Royal London. Mae’n gynllun cyfraniadau diffiniedig, sy’n cynnig hyblygrwydd i gyflogeion amrywio eu cyfraniadau pensiwn o 4.4% i 12% o’u cyflog. I gael rhagor o wybodaeth, ewch i dudalen pensiynau pwrpasol Royal London neu anfonwch e-bost atom yn Pension-Queries@btp.police.uk.
Sylwch, os ydych yn aelod presennol o Staff yr Heddlu yn yr RPS, ni fydd hyn yn effeithio ar eich pensiwn.
Eisiau gwneud cais?
Gwnewch gais nawr! Y dyddiad cau ar gyfer ceisiadau yw hanner nos ar 7 Ebrill 2025.
Fel rhan o'r broses ymgeisio, bydd gofyn i chi gwblhau Prawf Barn Sefyllfaol (SJT). Sylwch, os na fyddwch yn pasio'r SJT, ni fydd eich cais yn symud ymlaen ymhellach ar hyn o bryd. Fodd bynnag, mae croeso i chi ailymgeisio yn y dyfodol unwaith y bydd y cyfnod ailymgeisio yn caniatáu. I gael rhagor o wybodaeth am feini prawf cymhwysedd a’r broses ymgeisio, cyfeiriwch at y pecyn recriwtio atodedig.
Fe'ch cynghorir hefyd i wneud cais ar ôl mynychu sesiwn Holi ac Ateb gyda'r Tîm Recriwtio neu.
Mae hwn yn gyfle parhaus, felly er ei bod yn bosibl na fydd lleoliad ar unwaith wedi’i warantu, bydd ymgeiswyr llwyddiannus yn cael eu hystyried am hyd at 12 mis o’r adeg y byddwch yn cael cynnig cyflogaeth amodol.
Unrhyw gwestiynau?
Os ydych am ofyn unrhyw gwestiynau lletchwith neu ‘amlwg’ i ni, os ydych yn ansicr a yw eich amgylchiadau personol yn addas ar gyfer gyrfa fel PCSO ond ddim yn gwybod sut i siarad â ni amdano neu os oes gennych unrhyw gwestiynau am y broses ymgeisio, anfonwch e-bost at ein tîm cyfeillgar a chymwynasgar lle byddwn yn hapus i helpu: RecruitmentTeam@btp.police.uk. Er mwyn tawelu'ch meddwl, bydd unrhyw beth y byddwch yn ei ofyn i ni yn gwbl gyfrinachol ac ni fydd yn rhan o'ch cais.
Rydym wedi ymrwymo i amddiffyn y cyhoedd a chefnogi’r gymuned. Ymunwch â Heddlu Trafnidiaeth Prydeinig heddiw.
